أعلنت شركة البريد الألمانية “دويتشه بوست” عن نيتها شطب 8 آلاف وظيفة بحلول نهاية العام الجاري، في إطار مساعيها لمواجهة التكاليف المرتفعة وتحسين الكفاءة التشغيلية.
وأوضحت الشركة، في بيان صادر من مقرها في بون اليوم الخميس، أن عملية تقليص الوظائف ستشمل نحو 4% من موظفي قسم الرسائل والطرود المحلية، والبالغ عددهم 187 ألف موظف، مؤكدة أن تنفيذ القرار سيتم بطريقة تراعي الجوانب الاجتماعية.
يمتد برنامج التقشف هذا ليشمل مجالات أخرى داخل مجموعة “دي إتش إل” العملاقة للخدمات اللوجستية، والتي تُعتبر “دويتشه بوست” فرعها الألماني. وتوظف المجموعة حوالي 600 ألف شخص حول العالم، ما يجعل هذه الخطوة جزءًا من خطة أوسع لإعادة هيكلة النفقات.
في سياق متصل، توصلت شركة البريد الألمانية إلى اتفاق مع نقابة فيردي، يقضي برفع أجور حوالي 1700 موظف على مرحلتين، حيث سيتم تطبيق زيادة بنسبة 2% اعتبارًا من نيسان المقبل، تليها زيادة إضافية بنسبة 3% بعد عام.
كما ينص الاتفاق، الذي يمتد لمدة 24 شهرًا ويُطبق بأثر رجعي اعتبارًا من كانون الثاني الماضي، على منح جميع الموظفين يوم إجازة إضافي سنويًا بدءًا من عام 2026، فيما سيحصل الموظفون الذين أمضوا 16 عامًا أو أكثر في الشركة على يوم إجازة إضافي ثانٍ.
يأتي هذا الاتفاق بعد مفاوضات مكثفة بين إدارة الشركة والنقابة، في ظل محاولات لتحقيق توازن بين خفض التكاليف وتحسين ظروف العمل للموظفين.