غوغل تستثمر في ويندسيرف عبر صفقة ترخيص ضخمة وتضم فريقها إلى “ديب مايند”

وظفت شركة غوغل، التابعة لشركة ألفابت، عدداً من الموظفين الرئيسيين من شركة ويندسيرف (Windsurf) الناشئة المتخصصة في توليد الأكواد باستخدام الذكاء الاصطناعي، في خطوة مفاجئة جاءت بعد محاولة منافستها “OpenAI” الاستحواذ على الشركة.

وكشف مصدر مطلع لرويترز أن غوغل ستدفع 2.4 مليار دولار كرسوم ترخيص لاستخدام بعض تقنيات ويندسيرف بموجب اتفاقية غير حصرية، دون أن تحصل على أي حصة في الشركة الناشئة. وسينضم فارون موهان، الرئيس التنفيذي لشركة ويندسيرف، والمؤسس المشارك دوغلاس تشين، إلى جانب عدد من فريق البحث والتطوير، إلى قسم الذكاء الاصطناعي “ديب مايند” التابع لغوغل.

وكانت تقارير سابقة قد أشارت إلى أن ويندسيرف ناقشت صفقة بيع مع “OpenAI” قد تصل قيمتها إلى 3 مليارات دولار، مما يعكس الاهتمام الكبير بمجال توليد الأكواد البرمجية الذي يُعد من أسرع تطبيقات الذكاء الاصطناعي نمواً.

وسيعمل فريق ويندسيرف السابق في “ديب مايند” على مشاريع تعتمد على وكلاء الذكاء الاصطناعي، مع التركيز بشكل خاص على مشروع “Gemini”.

ويمثل هذا الاتفاق، الذي يختلف عن عمليات الاستحواذ التقليدية، مكسباً لمستثمري ويندسيرف، الذين جمعوا 243 مليون دولار من مستثمرين مثل Kleiner Perkins وGreenoaks وGeneral Catalyst، حيث سيحصلون على سيولة مالية من خلال رسوم الترخيص بينما يحتفظون بحصصهم في الشركة.

تشابه هذه الخطوة صفقة غوغل في أغسطس 2024، حين وظفت موظفين رئيسيين من شركة Character.AI المتخصصة في روبوتات الدردشة.

وفي سياق مماثل، سارعت شركات التكنولوجيا الكبرى مثل مايكروسوفت وأمازون وميتا إلى إبرام صفقات “التوظيف بالاستحواذ” (acquihire)، التي تهدف إلى ضم فرق العمل الماهرة وليس المنتجات أو الخدمات، كطريقة لتسريع النمو وتقليل التدقيق التنظيمي.

فعلى سبيل المثال، أبرمت مايكروسوفت صفقة بقيمة 650 مليون دولار مع Inflection AI في مارس 2024، بينما وظفت أمازون مؤسسي شركة Adept للذكاء الاصطناعي وفريقهم في يونيو. كما استحوذت ميتا على 49% من شركة Scale AI في أكبر اختبار لهذا النوع من الشراكات.

وعلى خلاف عمليات الاستحواذ التقليدية التي تمنح حصة مسيطرة للمشتري، لا تتطلب هذه الصفقات عادةً مراجعة هيئات مكافحة الاحتكار الأميركية، إلا أن بعضها أصبح محل تحقيقات تنظيمية مؤخراً.

يأتي هذا التنافس المحتدم في ظل سعي شركات التكنولوجيا العملاقة، بينها ألفابت وميتا، لتقديم عروض ورواتب ضخمة لجذب أفضل المواهب في سباق ريادة تقنيات الذكاء الاصطناعي القادمة.

من جهتها، ستظل غالبية موظفي ويندسيرف البالغ عددهم نحو 250 موظفاً يعملون في الشركة، التي أعلنت عن خطط لمواصلة الابتكار لخدمة عملائها من الشركات.